日経ビジネスオンラインに載っていた
「ANA客室乗務員は見た! JAL全盛期の“光”と“影”」
http://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20100126/212433/

ANAのCAを4年間勤めた著者の視点で国際線就航初期のANAと当時飛ぶ鳥を落とす勢いだったJALの違いを書いてるんだが、なかなか面白く読ませる文章だったのでちょっと紹介。

4ページにわたる文章なんだが、とりあえず気に入ったのはこれ
＞企業が存続し続けるには、明確な将来へのビジョンが必要だと、誰もが思う。だが、過去と今があって、初めて未来がある。今を支える“過去”を大切にしない企業に“未来”はない。

いまの若い奴にこんなことを言った所で「古臭い、時代が違う」で一蹴されてしまいそうだが、自分もこれこそが大事だと常々思っている。

企業だけの話ではない。
国も　人も　家族も　なにもかも
先人の努力・創意工夫・の積み重ねの上に今がある。

そんな当たり前のことを当たり前に次代に引き継ぐことが出来ていないところに
昨今の様々な社会問題の根本原因の一つがあるような気がする。。。